よくある質問

サービスに関する質問

産業医の名義貸しだけをお願いすることはできますか？

申し訳ございませんませんが、弊社では名義貸しは一切お受けしておりません。
産業医は、企業の健康管理や安全衛生をしっかりサポートすることが重要です。形式的な登録だけでなく、実際に訪問や具体的なサポートを行い、従業員の健康を守るために活動いたします。

産業医の主な役割は何ですか？

従業員の健康管理、職場の安全衛生の推進、ストレスチェックや健康診断の実施などを担当します。

従業員のメンタルヘルスサポートは具体的にどのような形で行いますか？

ストレスチェックの実施や個別相談を通じて、従業員の心の健康をサポートします。

どのような企業に産業医を提供していますか？

労働者が50人以上いる事務所や、安全衛生の取り組みが必要な企業にサービスを提供しています。

料金・契約に関する質問

契約にはどのような種類がありますか？

定期契約、コンサルタント契約など、お客様のニーズに応じて柔軟に対応しています。

料金はどのように決定されますか？

契約内容やサービスの頻度に応じて個別にお見積もりいたします。詳しくはお問い合わせください。

契約後、途中で変更や追加はできますか？

契約内容の変更やサービスの追加は、状況に応じて柔軟に対応可能です。ご相談ください。

情報やプライバシーに関する質問

産業医との相談内容は外部に漏れることはありませんか？

産業医との相談内容は厳重に管理され、外部に漏れることはありません。守秘義務を遵守し、個人情報や相談内容は第三者に開示されることはありませんので、安心してご相談ください。

従業員の健康情報はどのように保護されていますか？

従業員の健康情報は、厳重なセキュリティ対策のもとで管理されています。アクセス権限を持つ担当者のみが情報を取り扱い、複数の保護措置を講じることで、不正なアクセスや情報漏洩を防止しています。

産業医が企業に報告する内容は、従業員のプライバシーが守られていますか？

企業への報告は、個人のプライバシーに配慮し、必要最小限の情報に限って行います。個人を特定できる情報は慎重に扱い、従業員のプライバシーが侵害されないようにしています。